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  • 开户送金免费 记者调查:教练“集体被辞”老牌健身会所英派斯陷劳务纠纷

  • 时间:2020-01-11 17:42:06 阅读:685
  • 开户送金免费 记者调查:教练“集体被辞”老牌健身会所英派斯陷劳务纠纷

    开户送金免费,近日,本地论坛上有人发布“英派斯老员工集体被辞,会员不愿跟换教练集体退课 ”的一则网帖,再次掀起网友对预付卡消费模式的担忧。在帖子发出的第一时间,英派斯即发出官方回复:“此帖疑为单位离职人员所发……事实是英派斯奥体馆目前井然有序、正常约课……”这到底是一起劳务纠纷还是会员维权纠纷?

    11月19日,记者收到消息,针对此次纠纷,英派斯奥体馆与相关会员召开面对面协调会。

    “被辞”还是“离职”?

    私教问题引发会员权益担忧

    上午9点左右,记者来到英派斯奥体馆5楼的一间会议室。据了解,参与此次协调会的全都是私教会员。当天,出面与会员们进行沟通的是常州英派斯公司总经理汪实玉。汪实玉首先澄清:没有“老员工集体被辞”的情况,此次离职的多名私教教练都是自己主动提交的辞职报告,并正常办理了离职手续和交接工作。”

    离职证明

    费用结算清单

    为什么多名教练同时离职?汪实玉回应:“此次多名教练离职,可能与之前离职的一位经理相关。公司聘请了新的管理团队,可能在管理理念上和之前的团队有所出入,对教练的考勤制度和会员管理有着更加严格的要求,离职教练不认可新的管理方式,我们也是尊重他们的意愿。”

    参与此次协调的会员王女士表示:她是私教会员,跟随私教教练锻炼已有一段时间,对于前任教练的指导服务还比较满意。此次教练突然离职,她担心会所的运营出现问题,也担忧更换教练自己难以适应。

    会上,汪实玉向私教会员们保证:英派斯会确保会员的合法权益。公司会安排其他教练对会员的健身计划进行调整。而对于剩余的私教课程,可免费给客人进行教练试教,一个一个试,直到会员满意。

    实地走访调查

    英派斯其他4家分店运营正常

    上午10点左右,记者在英派斯奥体馆看到,前台和办公区域员工正常上班,有一些会员在上早课。前台员工告诉记者,工作日会员健身时段集中在晚上6点半到9点之间, 早上和下午相对比较空。

    教练主管段辉表示,自己的私教课已经安排满了,课程服务正常进行,公司的工资发放也一直很正常。

    随后,记者还走访了英派斯在常州的其他4家店,未发现运营异常现象。

    晚上7点左右,英派斯新世纪店会员在练拳击

    英派斯运营经理张薇薇表示,英派斯健身俱乐部从最早的省常中馆开始,已经运营了17年。作为一家专业健身企业,英派斯一直笃信稳健、健康的经营理念,从不盲目扩张、搞加盟。至今,在常州逐步发展出5家连锁俱乐部,都是同一投资人、同一经营团队的直营店。而公司在选择经营场地时,也十分谨慎,尽量与有政府背景的场所合作。像英派斯省常中馆,除了对社会开放外,也是校园进行游泳教学的场所。

    不过,张薇薇感叹:“健身行业门槛不高,流动性比较大。我们培养了他们,他们说走就走,而且走后成为我们的竞争对手,还带走了我们的客户,为了稳定教练团队,我们今后将加大管理力度。”

    私教中途离职

    会员可以退课退费吗?

    随着生活水准的提高,健身已经成为一种时尚,甚至是一种生活方式和态度。越来越多的人愿意在专业的健身房里提高身体素质,修炼身材曲线。而近年来,私教服务更是为更多中高端健身人士接受。然而,教练流动性强也是目前健身行业普遍存在的现象。那么,看中了某位私教而购买私教课程的会员,在私教离职,服务协议未终止时,可否要求退费呢?

    会员签订的私教合同

    江苏东晟律师事务所副主任律师马鹏飞表示,从双方签订的合同来看,英派斯主张以帮私教会员调换教练的方式来解决此次纠纷的立场是站得住脚的。双方在合同里已经明确了“可更换团队中其他教练进行合约中未完成课程的履行,如果合同中没有指定具体某个人,是否对应某人,健身会所提供相同水平的私教,也可以继续履行合同,合同不能随意解除。”

    但站在维护消费者权益的立场,马鹏飞提醒:会员在签订私教课程服务合同时,如果合约的发生主要是因为某位教练,可以在合约中明确提供服务的教练姓名,在出现私教离职时,强调自己的主动选择权。

    来源: 中吴网

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